公司不缴纳五险一金是违法的，社保局责令限期改正；逾期不改的，处以罚款；住房公积金管理中心还将责令公司限期办理；逾期不办理住房公积金缴存手续的，处以罚款。公司不缴纳五险一金违法吗？

　　一.公司不缴纳五险一金是否违法

　　1.公司不缴纳五险一金是违法的，社保局责令限期改正；逾期不改的，处以罚款；住房公积金管理中心还将责令公司限期办理；逾期不办理住房公积金缴存手续的，处以罚款。

　　2.法律依据：《中华人民共和国社会保险法》

　　第八十四条用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政主管部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处以应缴社会保险费一倍以上三倍以下的罚款，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处以五百元以上三千元以下的罚款。

　　第八十六条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起每天收取5万元的滞纳金；逾期不缴纳的，由有关行政部门处以一倍以上三倍以下的罚款。

　　3.法律依据：《住房公积金管理条例》

　　第三十七条单位违反本条例规定，不办理住房公积金存款登记或者不办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理；逾期不办理的，处一万元以上五万元以下的罚款。

　　二.交五险一金有什么好处？

　　1.参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄累计缴费满15年的，按月领取基本养老金。

　　2.参加职工基本医疗保险的个人达到法定退休年龄累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇；未达到国家规定年限的，可以支付至国家规定年限。

　　3.职工因工作原因遭受事故伤害或者职业病，经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，劳动能力丧失的，享受残疾待遇。

　　4.失业人员符合条件的，从失业保险基金中领取失业保险金。

　　5.用人单位已缴纳生育保险费的，职工享受生育保险待遇；职工失业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。

　　6.住房公积金是职工按规定存放的专门用于住房消费支出的个人住房储金。有两个特点:一是积累，即住房公积金是劳动者个人支付的一部分，单位会给你同等数量的一份(个人不支付单位也不支付)，但不会以现金的形式支付，必须存入委托银行开设的住房公积金管理中心，实行专户管理。二是专用性。住房公积金专用，存放期间只能按规定购买.建.大修自住房，或交房租。员工只能退休。.死亡.只有完全丧失劳动能力，终止与单位的劳动关系，或者户口迁出原居住城市，才能提取户口内的住房公积金。

　　为什么要交五险一金？我们应该根据法律依据支付五险一金。从五险一金的实际好处来看，我们确实需要支付五险一金。希望以上内容对您有所帮助。如有其他问题，可点击下面的按钮咨询或咨询专业律师。